Повышение минимального трудового стажа для выхода на пенсию по старости не обсуждается, сказали в пресс-службе Минтруда.
Ранее со ссылкой на неназванных федеральных чиновников сообщалось, что такая идея рассматривается в администрации президента и правительстве.
«Увеличение трудового стажа для начисления страховой пенсии может заменить повышение пенсионного возраста», — считает один из собеседников.
Источники издания не уточнили, на сколько может измениться трудовой стаж.
По закону мужчины выходят на пенсию в 60 лет, женщины — в 55. До 2015 года минимальный трудовой стаж для получения выплат составлял пять лет. Сейчас для оформления страховой пенсии россиянин должен набрать семилетний стаж уплаты пенсионных взносов, заработав необходимый минимум пенсионных баллов. Они начисляются каждый год при условии внесения взносов на обязательное пенсионное страхование.
Резкое повышение пенсионного возраста вызовет недовольство общества, тогда как постепенное нескоро даст желаемый эффект для бюджета, утверждают двое собеседников издания. По их словам, повышение стажа поможет увеличить доходы Пенсионного фонда (ПФР), поскольку эта мера заставит россиян дольше работать и выходить из серого сектора.
Однако резкого повышения стажа не произойдет, заявил другой источник. По сути, это поможет затянуть реформу, но в будущем пенсионный возраст все равно придется повысить, добавил он.
По словам другого источника, повышение трудового стажа для начисления страховой пенсии способно заменить повышение пенсионного возраста, но при этом придется изменить пенсионную формулу и рассчитывать пенсию исходя из заработка граждан за определенный период времени: чем больше стаж, тем большую долю от этого заработка составит пенсия независимо от достижения возраста.
Впрочем, как сообщил изданию федеральный чиновник, за последние два месяца совещаний по этому вопросу в правительстве не проводилось.